Wie wichtig ist die Fahrt zum Arbeitsplatz?: Eine stated preference Befragung

Abstract

In der vorliegenden Arbeit wurden zwei unterschiedliche stated preference Befragungen zum Thema Arbeitsplatzwahl durchgeführt. In der einen hatten die Befragten die freie Wahl zwischen zwei Arbeitsplätzen, in der anderen mussten sie sich jeweils zwischen ihrer aktuellen und einer neuen Arbeitsstelle entscheiden. Das Ziel war, die unterschiedlichen Einflussfaktoren der Arbeitsplatzwahl zu beschreiben. Dabei konnte gezeigt werden, dass die beiden Situationen unterschiedlich bewertet wurden. Bei einem Wechsel der Arbeitsstelle war das Einkommen mit Abstand die Variable, welche den höchsten Einfluss auf das Wahlverhalten hatte. Anders sieht es bei der freien Wahl einer Arbeitsstelle aus. Das Einkommen macht auch hier sehr viel aus, jedoch spielen auch andere Eigenschaften der Arbeitsstelle, wie die Möglichkeit von flexiblen Arbeitszeiten oder das Vorhandensein von beruflichen Aufstiegsmöglichkeiten, eine wichtige Rolle. Der Nutzen einer Verkürzung des Arbeitsweges mit dem öffentlichen Verkehr um zehn Minuten ist gleichzusetzen mit einer Erhöhung des Einkommens von 420 CHF. Für das Vorhandensein von flexiblen Arbeitszeiten würde man einen um 17 Minuten längeren Arbeitsweg in Kauf nehmen.